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MBTI란? 의미와 16가지 유형별 특징 정리
MBTI 뜻부터 각 성격유형의 강점·단점까지, 블로그 포스팅용으로 깔끔하게 정리한 글입니다.
1. MBTI란 무엇인가?
MBTI(Myers‑Briggs Type Indicator)는 이사벨 브릭스 마이어스(Isabel Briggs Myers)와 그녀의 어머니 캐서린 브릭스(Catherine Briggs)가 칼 융(C. G. Jung)의 성격 유형 이론을 바탕으로 개발한 성격 유형 검사 도구입니다.
MBTI는 사람들의 선호 성향, 행동 방식, 사고 경향을 파악하는 데 도움을 주며, 흔히 자기 이해, 대인관계 개선, 직업 선택 등의 목적으로 활용됩니다.
2. MBTI의 4가지 척도 (선호 지표)
MBTI는 아래 네 쌍의 지표를 기준으로 선호를 정하고, 조합을 통해 총 16가지 유형으로 분류합니다.
- E vs I (외향 ↔ 내향)
외향형(E)은 외부 활동과 타인과의 상호작용에서 에너지를 얻고, 내향형(I)은 혼자 있거나 내면의 사유에서 에너지를 재충전합니다. - S vs N (감각 ↔ 직관)
감각형(S)은 구체적이고 현실적인 정보에 집중하고, 직관형(N)은 가능성과 패턴, 미래 지향적 관점에 주목합니다. - T vs F (사고 ↔ 감정)
사고형(T)은 논리와 분석 중심으로 의사결정하며, 감정형(F)은 사람 중심적 관점에서 가치와 감정을 고려합니다. - J vs P (판단 ↔ 인식)
판단형(J)은 계획과 구조, 결단을 선호하고, 인식형(P)은 유연하고 열린 흐름, 적응성을 중시합니다.
3. 왜 MBTI를 쓰는가?
MBTI는 완전한 과학 검증 수단은 아니지만, 다음과 같은 장점과 유의점이 존재합니다.
✔ 장점
- 자기 이해를 돕고 자신의 강점/약점을 인식할 수 있음
- 타인과의 차이를 이해하고 소통 방식을 조절할 기회 제공
- 팀 빌딩, 조직 내 역할 배치, 커리어 방향 설정 시 참고 자료로 활용 가능
⚠ 유의점 & 한계
- 검사 응답자의 주관과 선호를 반영하므로 정확도가 100% 보장되는 것은 아님
- 환경이나 성장 과정에 따라 성향이 바뀔 수 있음
- 한 사람의 모든 행동을 유형 하나로 규정지어 판단하는 오류 주의
4. 16가지 유형별 특징 요약
아래는 각 성격유형의 대표적인 강점과 유의점 위주로 요약한 특징입니다.
▶ 분석가형 (NT 계열)
- INTJ — 전략가. 비전 제시, 장기 계획 능력 우수. 감정 표현 약함.
- INTP — 논리적 사색가. 아이디어 다양. 실행력은 약할 수 있음.
- ENTJ — 리더형. 목표 달성 추진력 강함. 타인의 감정 고려 부족 가능성.
- ENTP — 토론가. 창의력과 재치 있음. 지속성 부족 또는 중구난방 경향.
▶ 외교관형 (NF 계열)
- INFJ — 통찰력 있음, 이상과 가치 중심. 내향성으로 소외감 느낄 수 있음.
- INFP — 이상주의자. 자기 가치 중심 삶. 현실적 실행엔 어려움 있을 수 있음.
- ENFJ — 타인을 돕고 이끄는 능력 우수. 과도한 책임감 주의.
- ENFP — 열정적이고 직관적. 반복되는 일상이나 규칙성에 지침.
▶ 관리자형 (SJ 계열)
- ISTJ — 책임감 강하고 체계적. 변화나 유연성 면에서 융통성 부족 가능.
- ISFJ — 배려 많고 헌신적. 자기 돌봄이 소홀해지기 쉬움.
- ESTJ — 조직력 뛰어나고 실행력 있음. 권위적으로 보일 수 있음.
- ESFJ — 조화와 돌봄 중심. 타인 기대 충족에 부담 느낄 수 있음.
▶ 탐험가형 (SP 계열)
- ISTP — 문제 해결과 즉흥적 행동에 강함. 장기 계획 소홀하기 쉬움.
- ISFP — 감수성 풍부하고 조화 중시. 외부 압박에 위축될 수 있음.
- ESTP — 실행 지향적, 현실중심. 충동적 결정 위험성 있음.
- ESFP — 사람들과 어울리기 좋아하고 즐기는 타입. 깊이 있는 계획에는 약함.
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